Развитие компании
Определение перспектив развития бизнес-процессов в соответствии со стратегическими целями Компании, управление внедрением изменений в подразделениях Компании
Примеры развивающих действий
Собрали для тебя примеры действий для развития управленческих компетенций, которые ты можешь использовать при составлении своего плана развития или на их основе придумать свои. Чтобы было удобно ориентироваться в примерах, они объединены по компетенциям
Инструменты для самостоятельного развития
Запись лекции
Prosci ADKAR — одна из самых известных и широко используемых моделей по управлению изменениями. Понимание, желание, знание, способность и закрепление.
В докладе Римма разобрала эти пять этапов и рассказала, как их можно использовать для воплощения своих идей в жизнь
Запись лекции
В докладе Михаил рассказал: как выявлять корневые проблемы в процессах; подготавливать и проводить изменения; работать с метриками и рисками. А также инструменты рефлексии, которые помогают держать в фокусе динамику изменений и корректировать планы
Запись лекции
Рассказано, как поставить цели на 1500 человек, развивать систему целеполагания и какие ошибки не нужно допускать по ходу
Групповые обучающие мероприятия с тренером
Онлайн-тренинг
Развитие компании
Продолжительность 3 часа
Записаться
Вебинар
Развитие компании
Продолжительность 2 часа
Записаться
Тренинг
Развитие компании
Продолжительность 7 часов
Записаться
Индивидуальная консультация
Можно ознакомиться с типовыми запросами
и записаться на консультацию